GOOD TO GREAT

좋은 회사를 위대한 회사로 도약시킨 리더들은 새로운 비전과 전략을 짤 거라고 우리는 예상했다. 그러나 뜻밖에도 그들은 먼저 적합한 사람을 버스에 태우고 부적합한 사람을 버스에서 내리게 하며 적임자를 적합한 자리에 앉히는 일부터 시작했다. 그러고 나서야 버스를 어디로 몰고 갈지 생각했다. "사람이 가장 중요한 자산"이라는 옛 격언은 틀린 것으로 밝혀졌다. 적합한 사람이 중요하다. (32)

좋은 기업을 넘어 위대한 기업으로(GOOD TO GREAT)/짐 콜린스/김영사 20020620 408쪽 13,900원

덧. 20210111
부적합한 사람을 버스에서 내리게 하는 것이 혁신, 개혁, 혁명의 첫 번째 일임을 깨달으며 곱씹게 된다. 그렇지 않고 성공은 없다.